讓部屬願意說出學到的教訓

文|萬岳憲 資策會MIC 產業躍升事業群資深總監 我在座談會裡,聽到有部份專家學者認為,經歷這波疫情的衝擊,未來應該要未雨綢繆的在內部建立一套疫情防衛機制,以因應下一波疫情的衝擊,同時還以2003年台灣的SARS經驗為例,闡述就是因為當年有建立一套SOP的防疫機制,所以台灣在疫情剛發生的時候,醫療體系才能立刻應變處理,未落入如歐美國家一般的困境。...
2023 年 01 月 12 日